Объявляется проведение конкурса по формированию резерва управленческих кадров Государственного комитета по лесному хозяйству Республики Тыва


В соответствии с Положением о резерве управленческих кадров Республики Тыва, утвержденного Указом Главы Республики Тыва от 31 декабря 2013 г. № 263, Государственный комитет по лесному хозяйству Республики Тыва объявляет о проведении конкурса по формированию резерва управленческих кадров Республики Тыва на должность — председателя Государственного комитета по лесному хозяйству Республики Тыва.

            Требования, предъявляемые к кандидатам:

1) наличие гражданства Российской Федерации при отсутствии гражданства другого государства;

2) возраст от 25 до 50 лет;

3) отсутствие фактов нарушения ограничений, предусмотренных по ранее занимаемым должностям;

4) отсутствие судимости, отсутствие факта возбуждения уголовного дела на момент участия в конкурсе на включение в резерв управленческих кадров;

5) наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры:

к магистрам: направления подготовки «Государственное и муниципальное управление»,

к специалистам: специальности «Инженер лесного хозяйства», «Лесное дело».

6) управленческий опыт не менее трех лет на должностях руководителей и заместителей руководителей органов государственной власти Республики Тыва и органов местного самоуправления в Республике Тыва, иных государственных органов Республики Тыва и муниципальных органов в Республике Тыва, а также руководителей, заместителей руководителей, руководителей структурных подразделений организаций независимо от их формы собственности.

Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) личное заявление  согласно приложению 2 к Положению о резерве управленческих кадров Республики Тыва, утвержденного Указом Главы Республики Тыва от 31.12.2013 № 263 – далее Положение);

2) анкету в письменном виде и на электронном носителе по форме согласно приложению 3 Положения;

3) копию паспорта;

4) копии документов о профессиональном образовании;

5) копии документов, подтверждающих трудовую деятельность.

Формы документов размещены на официальном портале Республики Тыва в разделе «Кадровая политика» подраздел «Резерв управленческих кадров».

Кандидат вправе дополнительно представлять рекомендации с мест работы и иные документы, характеризующие его.

Дополнительно сообщаем, что при проведении отбора кандидатов в резерв управленческих кадров по каждому из выявленных кандидатов может проводиться проверка представленных им сведений, в том числе запрашиваться у правоохранительных, контрольных и иных органов информация, необходимая для подтверждения и установления достоверности сведений о кандидате.

Место, время и срок приема документов: документы принимаются в течение 21 дня со дня опубликования объявления об их приеме (по «21» февраля 2017 г. включительно) по адресу: 667000, Республика Тыва, г. Кызыл, ул. Калинина, д. 1б, отдел правового и кадрового обеспечения, в рабочие дни с 09 час. 00 мин. до 18 час. 00 мин. (обеденный перерыв с 13.00 до 14.00), кроме выходных и праздничных дней. Контактный телефон: (839422) 6-21-32.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

в целях предотвращения спама, решите задачу * Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.